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| 时间 |
公司名称 |
公司性质 |
| 2014 - 2016 |
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私营企业 |
| 所属行业 |
所在部门 |
职位名称 |
离职原因 |
| 物流/贸易类/采购类 |
运营 |
运营助理 |
升职 |
| 工作描述 |
| 主要配合店长做好人员管理，店面运营，店内活动策划，人员培训，员工绩效考核等工作，主持店内活动，回访跟踪客户等工作 |
| 时间 |
公司名称 |
公司性质 |
| 2016-06 - 2018-07 |
***************** |
私营企业 |
| 所属行业 |
所在部门 |
职位名称 |
离职原因 |
| 物流/贸易类/采购类 |
行政部 |
总经理助理 |
升职 |
| 工作描述 |
| 主要负责员工绩效考核，人员招聘，人员管理培训，配合总经理对公司服装店跟快消品专卖店的运营监督管理，组织主持公司会议，策划店铺活动，了解公司员工及各个店铺运营情况，并对总经理及时汇报。 |
| 时间 |
公司名称 |
公司性质 |
| 2018-08 - 至今 |
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私营企业 |
| 所属行业 |
所在部门 |
职位名称 |
离职原因 |
| 物流/贸易类/采购类 |
销售 |
部门经理 |
距离 |
| 工作描述 |
| 主要负责管辖区域店面管理，了解客户需求动态，指导下属挖掘潜在客户，并对客户开发情况进行跟踪，负责拜访本区域的重要客户，监督、检查销售人员对客户的定期访问情况，策划本区域活动方案，定期开展本区域促销活动，对管辖区域员工定期进行培训管理，了解员工工作状态，及时进行情绪疏导，审核员工绩效，对新员工进行面试，定期向总理经理提供区域工作情况报告，有一定的书写能力，跟财务管理能力 |
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基本信息 
